區漢宗:李家超政綱顯六大特點

2022-04-29
區漢宗
資深傳媒人
 
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行政長官候選人李家超周五(29日)舉行政綱簡介會。李家超表示,參選行政長官其中一個最大的推動力就是對香港的信心,香港經歷過去三年的困難及磨練,會變得更有活力,奮發自強,重新出發。李家超表示,會帶給市民一個會做事、做成事的政府,以誠懇的態度多聆聽、多溝通,團結社會各界的力量,共同解決問題,同為香港開新篇。

李家超政綱有四大綱領,包括:強化政府治理能力;土地及房屋供應要提速、提效、提量;提升香港競爭力,強調持續發展;建立關愛社會,重視青年發展。

李家超公佈的政綱,顯而易見具有六大明顯特點:
一是體現了「謀全域者,不足謀一域」,李家超政綱從「一國兩制」的全域看問題,符合全域需要,有利於香港的繁榮穩定。這實際上是中央對特區管治者五個善於要求的具體體現:即善於在實踐中全面準確落實貫徹「一國兩制」,做立場堅定的愛國者;善於破解香港發展面臨的各種矛盾問題,做擔當作為的愛國者;善於為民眾辦實事,做為民愛民的愛國者;善於團結方方面面力量,做有感召力的愛國者;善於履職盡責,做有責任心的愛國者。李家超從4月9日正式宣佈參選到29日公佈政綱,前後只有20天的時間,用短短20天的時間完成香港未來五年、十年發展規劃藍圖,顯然不可能着墨於勾畫社會發展的每一個具體細節,李家超亦強調,政綱篇幅有限,未必涵蓋全部範疇,但不代表他不關注,他會利用其他機會解釋其他方面的想法和工作,如果他成功當選,會在日後施政報告詳細交代。但李家超的政綱體現了「謀全域者,不足謀一域」,政綱符合了全域需要,具體細節會不斷完善。

二是體現了「我和我們」共同解決問題的精神。李家超是提名期開始後才表達參選意向,時間緊迫得多,已公佈的「管治3方針」,談的是施政理念,未涉具體政策。李家超過去馬不停蹄與選委、政黨及團體代表會晤,以聆聽意見準備政綱為主。李家超廣泛聽取了社會各界各階層的聲音,從某種程度上講,這是一份全體港人共同參與起草的符合香港社會實情,代表香港社會整體利益最大公約數的施政綱領,廣泛全面反映了社會各界共同的期望願望,也意味着具有最為廣泛堅實的社會政治基礎。

三是體現施政為民,貼基層、接地氣,聚焦廣大市民關注的事。李家超明確提出建立關愛社會,落實合併長者生活津貼,優化長者社區照顧計劃,提出解決跨代貧窮千人試驗計劃,用政府、企業及非政府組織涉及方案,冀幫1,000名住劏房初中生,為期兩至三年。政綱亦制訂青年政策及發展藍圖,提供就業機會,培育愛國愛港新一代,提高國家意識,民族認同,協助青年實現夢想。

四是體現以結果為目標,求實求是,求變求新。李家超指出,房屋問題是解決不同問題的鑰匙,如在扶貧方面,公屋供應會是扶貧關鍵,並可解決家庭問題,但房屋問題已經蹉跎了20多年;他認為目前社會上有關房屋供應方案已經很多,故本屆政府必須坐言起行,所以他提出在土地供應方面需提速、提效、提量的政綱,以提高政府的執行能力,並精簡程式、加入創新思維,例如引入公屋提前上樓計劃;他深信他能帶給大傢具執行能力的政府,在提速、提效、提量方面做出成果。李家超總結土地房屋方面的4個方針,包括1.精簡程式、2.加強統籌、3.多元多方向、4.發展基建先行。

五是重視青年發展,提升國家意識和民族認同。李家超稱,要重視青年發展,在教育方面,將提高國際意識和民族認同,重視教育內涵,要協力幫助青年向上流,讓青年可以實現夢想。在青年發展方面,將制訂青年政策及發展藍圖,提供更多的職業培訓和就業機會,培育愛國愛港的新一代,增加他們在內地和國際的實習機會。香港未來取決於年輕人是否有全面及足夠發展機會,青年政策是李家超政綱及未來施政的「重中之重」,有助培養青年面對挑戰,迎難而上,砥礪前行,用十足的韌性接受挑戰,用十足的耐心追求極致,培養青年成為有毅力、有視野、具創意、能領導、肯承擔的香港未來主人。

六是既重視近期,也放眼長遠。近期方面,公佈政綱前夕,李家超透過Facebook帖文稱,他理解「通關」對香港市民來說是頭等大事,若他當選,會將「通關」視為他首要任務。他說,根據過去的合作經驗,香港與中國大陸的工作模式雖有不同,但透過坦誠溝通,定會找到對接的方案,在風險可控的情況下,爭取逐步恢復。除了與內地通關,李家超說,香港也要重建並加強與國際的聯繫,說好香港故事;長遠方面,李家超在政綱提出要提升香港競爭力,持續發展包括鞏固香港金融中心地方,發展香港成為創科中心。李家超又提到北部都會區的角色,成為新發展的引擎,可同時利用北部都會區和大灣區達到協同效應。

李家超定能帶領香港,在融入國家發展大局中同心同德齊心協力譜寫持續發展繁榮的新篇章。香港會成為一個安定、穩定的社會,多元包容、充滿希望。


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  • 筆者也覺得有些眼花繚亂。原因是施政報告沒有一個「綱」,指的主要不是指文章的標題,而是香港目前、未來幾年或更長時間發展經濟的總方針。而發展基建、增加土地和房屋供應、「搶企業」、「搶人才」等,都只是遵從那個方針的工具。「以結果為目標」,是需要方針來實現的。

    吳幼珉  2022-10-24