冰封三尺非一日之寒，青年面對無法向上流動和置業困難是由一些社會結構性問題所導致。政府除了着手提升青年學歷和就業，更不應忽視社會問題對新一代的影響。

近年就有論者提出，政府不妨大膽成立一個「青年立法會」，由每間中學及大學內部選出代表作為青年議員，代表年輕人發聲。

政務司司長張建宗在網誌表示，政府本年度透過「青年內地實習資助計劃」批出的總資助額約為一億六千五百萬元，預計約3600名青年受惠。

新政府上場近一年，完全扭轉了過去幾年的政治氣候，意識形態和政府行政機構的處事手法也跟隨轉變，在這個情況下，相信未來幾年應該會重新鼓勵年輕人參政，預期未來香港能夠因此培育到有心、有遠景和想法的年輕人加入政界，領導香港。

由政務司司長擔任主席，跨部門的青年發展委員會終於成立，兌現了林鄭月娥在行政長官選舉當中的選舉承諾。可是，當中人選和委員會職能，還是讓人有點失望，將來有需要逐步改進，吸納更廣泛的人才。

新政府成立創新辦，公開邀請年輕人加入諮詢組織確是好事，鼓勵青年多點參與社會事務，但始終能吸納的聲音太少，名額也太少。有關的民調也顯示，特區政府在掌握民意、以及與市民溝通的能力令人失望，特別是在掌握民意和社區聯繫工作的能力不足。

行政長官林鄭月娥在候任期間，曾在港台節目中表示，會在中央政策組重組後，公開招聘20至30位青少年，不論行業和政治立場，最近有關招聘期正式結束，正式進入「揀兵」的階段。

青年工作不應該是政績工程，更不是短時間有回報的投機，若未能令青年人對社會有歸屬感，或因資源不到位或錯配而未能接班，那麼真正青年未能受惠於青年工作，但資源則掉落到無底深墰，真不知道是誰人獲益了。社會均希望青年人能參與在「合適」時間出席健康活動有所啟發，而不是被激進政客所舉辦的旁門左道活動騎劫，是嗎？

一直以來，青年政策都是政府忽視的一環。近年在本地低迷的政治環境，不少年輕人都對參與公共政策失去興趣，也少了在社區扎根地區的年輕領袖。未來香港最需要的，是官民合作，加上商界的資金，在各個層面培育青年領袖。

政府愈來愈著重政策，這確實是一件好事。透過大手改革中策組，希望可以由政府去帶起香港政策研究的風氣，讓社會上有抱負和能力的賢士有願景去加入這個行列。如果這個辦公室可以繼續穩定發展，相信不少年輕人在畢業之後會願意先去一些智庫工作以累積經驗，然後再嘗試加入辦公室內工作。