鄧家彪:取消對沖 不容再拖

2018-05-15
鄧家彪
勞工顧問委員會勞方代表
 
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取消對沖問題經歷社會多番爭議,林鄭政府終於在5月份立法會提交文件,首次公佈取消對沖的方案。勞工界充份肯定政府回應工會和打工仔女的訴求,以不減損原有勞工權益的條件下,取消對沖。勞工界期盼政府在充份諮詢後,盡快敲定方案細節,進入立法程序,讓打工仔女早日獲得完整的離職和退休保障,為完善香港的退休保障制度奠下重要基石。

取消對沖已是社會共識。強積金在2000年12月正式生效,是目前唯一的法定僱員退休保障制度,運作至今18年,資產累積逾八千億。由於強積金僱主累算權益可以抵銷長期服務金及遣散費(對沖),被不少人譏評為「僱主錢罌」,強積金的退休保障成效遭人詬病和質疑。現時,每提取五元強積金權益,就有最少一元是用作對沖,「對沖」蛀食打工仔的退休保障,受影響員工的僱主供款戶口往往被全數沖走,強積金可謂「白搞」。對沖更加削弱了既有的兩金勞工權益,甚至衍生老闆「炒人唔駛本」的惡劣現象。因此,取消對沖是勞工界訴求、兩屆特首政綱和堅實社會共識。更加難得的是,取消對沖的動議在今屆立法會獲分組點票通過。

取消對沖,不容再拖。回顧最低工資,由政府決定立法至生效,過程需時最少四年,取消對沖涉及現有不同法例的修改,以及強積金的重大改變(包括建議設立的專項儲蓄戶口 ),要趕在現屆政府任期前生效,政府須爭分奪秒,做好勞工顧問委員會的諮詢工作和法例草擬工作,並最終在立法會支持下通過。取消對沖早已是社會和議會共識,勞工界只怕政府議而不決,最終有諮詢無落實,讓打工仔女畫餅充饑,最終錯失改革強積金的良機。

為了打工仔女的福祉,為了退休保障的健全,為了社會的長遠利益,政府須下定決心,不容再拖,年內制訂具體方案,下年提交草擬法例,才能趕及林鄭任內落實取消對沖。

 

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